Al menos tres fuentes de CNN aseguraron que funcionarios del Departamento de Justicia y del Departamento de Seguridad Nacional han mantenido conversaciones continuas. El motivo: elaborar una estrategia que aborde con mayor intensidad la aplicación de las leyes migratorias en los lugares de trabajo.
La estrategia se intensificaría a partir de agosto de este año e incluiría la capacitación a los empleados sobre sus responsabilidades contractuales, la investigación penal sobre robos de identidad o fraudes documentales, y redadas en empresas involucradas en actividades delictivas.
Así se llevan a cabo los operativos en lugares de trabajo en EE.UU.
Los operativos en lugares de trabajo en Estados Unidos son un trabajo que exige «una enorme cantidad de papeleo» para reunir las pruebas necesarias: así lo describió un exfuncionario del Departamento de Seguridad Nacional en conversación con CNN. De acuerdo con su explicación, las intervenciones pueden tardar desde meses hasta años porque deben partir de una investigación criminal en curso.
El Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE, por sus siglas en inglés) notifica a la empresa su intención de auditar la documentación migratoria de los empleadores. En el escenario en que la revisión revele alguna irregularidad, el caso puede escalar hasta una detención.
Este enfoque de aplicar las leyes migratorias en los lugares de trabajo se convirtió en prioridad para ICE Homeland Security Investigations (HSI), la división de investigaciones criminales de la agencia, debido a la firma de un acuerdo con el IRS (la agencia tributaria federal de EE.UU.), que amplió el acceso de ICE a aproximadamente 1,28 millones de registros fiscales de empleadores. Según datos de firmas de inmigración, a esto se le sumaría un aumento del 800 % en las notificaciones de auditorías durante el primer trimestre de 2026 y el refuerzo de agentes desplegados en distintos estados del país.
A partir de lo anterior, las autoridades cuentan con dos herramientas distintas para actuar sobre una empresa:
Una meta de miles de detenciones diarias empuja los arrestos en lugares de trabajo
La estrategia de aumentar los operativos de ICE en empresas no ocurre de forma aislada. Por el contrario, se enmarca en una ofensiva migratoria más amplia. Según CNN, la agencia ha llevado su promedio de arrestos a diarios cerca de 2.000 personas, cifra que las autoridades aspiran mantener. Esto sucede después de que, en 2025, el subjefe de gabinete de la Casa Blanca, Stephen Miller, exigiera a ICE una cuota de 3.000 detenciones diarias: una meta que hasta ahora ha sido difícil de cumplir.
Por su parte, el secretario de Seguridad Nacional, Markwayne Mullin, confirmó en junio en una rueda de prensa, que las deportaciones también van en aumento. De acuerdo a sus declaraciones, el promedio semanal ya supera las 3.200 personas al día, en lo que definió como «un esfuerzo por restablecer el orden público» en todo el país, sin distinción de estados republicanos o demócratas.
Parte de ese incremento responde a la colaboración entre la Administración de Seguridad del Transporte (TSA) e ICE en aeropuertos estadounidenses. De acuerdo con fuentes de ICE citadas por CBS News, la TSA comparte con la agencia migratoria datos de pasajeros extranjeros, incluso de quienes no tienen antecedentes penales, pero que son sospechosos de haber excedido el tiempo permitido por su visa. Esa información le permite a ICE ubicar, detener e iniciar procesos de deportación contra personas específicas.
Qué puede hacer cualquier persona en caso de una redada en su lugar de trabajo
Independientemente del estatus migratorio que tenga una persona, la Constitución protege a cualquier civil durnate un encuentro con agentes de migración, incluida una redada en su lugar de trabajo. Estos son los derechos que puede ejercer: